Partie 1
Présentation générale
•Schéma de principe
•Calendrier de paye
Multi-ministères, codes gestion
Multi-ministères, codes gestion
•Dossiers
•Mouvements
Communication SIRH → Envoi-PayeGestion des personnels
Communication SIRH → Envoi-PayeGestion des personnels
•Prise en charge Titulaires (avec exercices)
•Carrière
•Positions
•Modalités
•Titulaires Hors prise en charges (avec exercices)
•Évolution de carrière
•Changement d’échelon
•Indice effectif
•Changement de grade
•Non Titulaires (avec exercices)
•Prise en charge (CDI, CDD, …)
•Nouvel avenant
•Changement traitement brut
•Changement grade
•Contrôle / Visa de la paye (avec exercices)
•Dossiers, mouvements, règles de gestion
•Gestion des remises
•Éditions de contrôle
•Fichier GEST d’acompte et de paye principale
•Terminer la paye
Retours DGFIP (Fichier LR)
Partie 2
•Saisie SIRH → Envoi-paye
•Prise en charge multiple
•Changement Insee, situation familiale, nom
•Droits SFT, enfants
•Jour de carence
•Départ
•Adresse, Rib
•Mouvement de paye (avec exercices)
•Indemnités
•Arrêts de traitement, congés, services non faits
•Rémunérations pré-calculées
•Acompte
•Import en masse